社員インタビュー

VOICE.01
工務部
松浦 稔
勤続 2年10か月
2019年10月入社

私は3ヶ月間の試用期間を経て、2月から正社員採用として工務部の配属が決まりました。
工務部での主な業務内容は、官公庁施設・医療福祉関係の施設・民間企業などの空調設備や熱源設備の保守管理業務や機器修理業務です。
修理業務は、機器を分解して部品交換を行ったり、電気回路・制御回路の故障診断、そして設備全体のシステム診断と幅広い内容で覚えることが多いのですが、機器やシステムが復旧して本来の性能に回復した時は、仕事を覚えることの大変さ以上の喜びを感じています。

永和ビルテックの受注形態のほとんどが元請受注のため、業務上直接ユーザーと係る機会が多くあります。
よって、技能の習得以外にユーザーとの信頼を築くための礼儀や対話術も必要となります。
現在、工務部の先輩上司と同行して技能習得と接客術のふたつを学んでいます。

永和ビルテックの先輩の方々は、資格取得数も多く実務経験も豊富なのに、今現在も業務範囲の拡大を目的に資格取得に挑んだり、積極的にスキルアップを目的とした講習会に参加しています。
どんなに知識や経験が豊富でも更なるレベルアップを全員が目指す会社だと感じています。

私も実務経験を積んで、一日も早く業務基本となる資格(技能士)取得に向けて励みたいと思います。

VOICE.02
工務部 係長
植木 幸治
勤続 18年
2004年5月入社

私は、工務部に配属されて、空調・電気・衛生設備のメンテナンス業務や修理業務を行っています。
入社したきっかけは、私の父が株式会社永和ビルテックで勤務していたからです。
学生時代には、アルバイトも経験させてもらいました。
その経験をとおして、技術を身に付けることの面白さと仕事をした後の充実感を味わうことが出来ました。
現在は、工務部係長という役職を拝命しています。
役職者として、メンテナンスの技術指導、お客様への礼儀作法などの接客指導を行い、どこに出しても誇れる㈱永和ビルテックのエンジニアを育てるのが私の今の仕事です。

株式会社永和ビルテックは、空調・電気・衛生設備の施工から修理・メンテナンスなどで官公庁・学校・病院・福祉施設やそのほか様々な企業様から仕事の依頼をいただいています。人が仕事や生活を営んでいくうえで必要不可欠な設備です。その設備を取り扱う仕事をしている以上、様々な知識・経験・資格が必要です。私も含めて熟練者は後進の指導を行い、入社して日が浅い社員は、先輩の背中を見て仕事の合間で講習会への参加や、資格取得に向けて勉強する。会社はその頑張りをバックアップするために資格取得の費用を負担してくれています。
「one for all, all for one」を体現するような会社です。

私たちと一緒に働いてみませんか!
株式会社永和ビルテックは社員の努力を無駄にはしません。
社員一人一人に寄り添いバックアップしてくれる会社です。
あなたの人生が変わりますよ。

募集要項

現在、永和ビルテックでは新卒採用及び、中途採用の募集を行っています。
応募希望の方は、総務部担当までお問い合わせください。

募集職種
管工事施工監理者空調設備保守管理技術者設備工事技術営業
勤務先
株式会社 永和ビルテック 事業所所在地
転勤なし
業務内容
空調設備機器の設置施工
空調設備工事施工管理
空調設備機器の保守サービス業務(パソコン内勤業務含む)
応募資格
学歴:高卒以上
年齢:40歳以下 ※長期キャリア形態を図るため(省令3号のイ)
免許:普通自動車免許(AT限定不可)
※管工事・電気工事の有資格者及び、経験者を優遇
※資格取得支援制度あり
雇用形態
正社員
試用期間あり(3ヶ月)
給与
職務経験・保有資格・年齢により個別に決定
諸手当
時間外手当・通勤手当・資格手当
昇給・賞与
昇給 / 年1回(4月)
賞与 / 年2回(6月)(12月)
就業時間
8:00~17:00
(特別条項付36協定締結済)
休日
週休二日制
正月休暇・夏季休暇あり
休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
加入保険
健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険・退職金制度
選考方法
面接 (提出書類:履歴書)
採用問合せ先
株式会社 永和ビルテック
総務部電話番号 0947-42-6323

私たちと一緒に働いてみませんか?